北京哪个医院治疗白癜风好 http://m.39.net/pf/bdfyy/bdfzj/为什么？
我们这个站工资这么低
为什么？
别人的工资能拿到那么多？
为什么？
。。。。。。。
回头想想吧！
或许你在为抱怨工资低时
别人在轻声细语的和顾客交谈呢
或许你抱怨客户少时
别人正在想办法如何能让客户加油呢
或许你在夜间休息时
别人正在分析今天的销量和提成呢
或许你在和客户争吵时
别人正在想如何让客户能
自己主动保养他的爱车呢
。。。。。。
四川攀枝花公司
盐木、昭旋、城关……
他们就是这样做的
11月
仅一项重点商品激励就达到
盐木站1.4万元
昭旋站元
城关站元
……
这还不包括、不包括、不包括
尾气处理液、润滑油等重点商品的激励
让利客户让利员工
企业才推出重点销售的高额激励
多劳多得多挣多得
俗话说
靠山，山会倒；
靠人，人会跑；唯有自己最可靠。
下面跟小编一起去看看
他们是怎么做到的吧
对比营销让客户感受到实惠
“您好！师傅，你的爱车需要保养了，今天是我们的会员周，绑卡客户加满元，可获得元的非油品抵扣卷，你可尝试用卷买买我们中国石化的海龙燃油宝—发动机的清道夫哦！”
“
